Auditor Interno Trinorma: ISO 9001:2026, ISO 14001:2026 e ISO 45001:2018

Auditor Interno Trinorma
(ISO 9001:2026 – ISO 14001:2026 – ISO 45001:2018)

¿Por qué es importante esta capacitación?

Integrar la calidad, el ambiente y la seguridad y salud en el trabajo en un solo sistema es una de las decisiones más inteligentes que puede tomar una organización. Esta capacitación Trinorma desarrolla el conocimiento de ISO 9001:2026, ISO 14001:2026 e ISO 45001:2018 y las competencias para auditarlas según ISO 19011:2026. La organización mejora su cumplimiento, reduce riesgos y gana eficiencia; el participante, una visión integral y una competencia muy valorada en el mercado.

Objetivos del aprendizaje:

Objetivo general: Brindar a los participantes los conocimientos para comprender, implementar y auditar un Sistema Integrado de Gestión basado en ISO 9001:2026, ISO 14001:2026 e ISO 45001:2018, según las directrices de ISO 19011:2026, para mejorar el desempeño organizacional de manera integral.

Objetivos específicos:

Comprender los requisitos de las tres normas y su estructura armonizada, para interpretarlas y aplicarlas en un sistema integrado de gestión.
Identificar riesgos, aspectos ambientales y peligros laborales asociados a los procesos de la organización.
Planificar, ejecutar y documentar auditorías internas del sistema integrado, redactando hallazgos y no conformidades con objetividad.

¿Cómo saber si este contenido es para ti?

Jefes, supervisores y responsables de calidad, ambiente y seguridad y salud en el trabajo, personal operativo clave, auditores internos, consultores y profesionales que participan en la implementación o el mantenimiento de sistemas de gestión, en organizaciones públicas y privadas.

Ideal para organizaciones que se preparan para auditorías o certificaciones.

¿Cómo se realiza la capacitación?

Modalidad virtual, en vivo, con interacción directa con el instructor.
Sesiones de 3 horas, uno o dos días a la semana.
Casos prácticos y material de apoyo digital o físico, según el programa.
Auditoría real realizada por los participantes como trabajo final.
Impartido por un auditor líder con experiencia en la implementación y auditoría de sistemas de gestión de calidad, ambiente y seguridad y salud en el trabajo.

Contenido

Módulo 1: Introducción a la Trinorma

¿Qué es un sistema de gestión integrado?: concepto y alcance de la integración.
Beneficios de integrar normas: eficiencia, coherencia y menor carga documental.
Estructura armonizada de las normas ISO: la estructura común que facilita la integración.
Enfoque basado en procesos y riesgos: cómo se gestiona y mejora un sistema integrado.
Contexto de la organización: cuestiones internas y externas, y partes interesadas.

Módulo 2: ISO 9001:2026 – Gestión de la calidad

Familia ISO 9000 y principios de la calidad: el sistema de normas y sus siete principios.
Principales cambios de la versión 2026: cultura de la calidad, ética, estrategia y riesgos.
Contexto y liderazgo: compromiso de la dirección, política y cultura de calidad.
Planificación y apoyo: riesgos, objetivos, recursos y competencia.
Operación: requisitos, diseño, proveedores y prestación del servicio.
Evaluación del desempeño y mejora: seguimiento, revisión por la dirección y acciones correctivas.

Módulo 3: ISO 14001:2026 – Gestión ambiental

Gestión ambiental y novedades de ISO 14001:2026: principios de la norma y sus cambios: cambio climático, ciclo de vida y gestión de cambios.
Contexto, partes interesadas y política ambiental: cuestiones ambientales, expectativas de las partes interesadas y liderazgo.
Aspectos e impactos ambientales significativos: identificación y evaluación con perspectiva de ciclo de vida.
Requisitos legales y otros requisitos: identificación, acceso y evaluación del cumplimiento.
Control operacional y emergencias ambientales: residuos, emisiones, vertidos, preparación y respuesta ante emergencias.
Seguimiento, indicadores y mejora: medición del desempeño ambiental, no conformidades y acciones correctivas.

Módulo 4: ISO 45001:2018 – Seguridad y salud en el trabajo

Introducción a la SST y enfoque preventivo: fundamentos de la norma y de la prevención en el trabajo.
Contexto, liderazgo, participación y consulta: partes interesadas, política de SST y papel de los trabajadores.
Identificación de peligros y evaluación de riesgos (IPER): cómo identificar peligros y valorar los riesgos laborales.
Jerarquía de controles y control operacional: medidas preventivas y controles en las operaciones.
Emergencias e investigación de incidentes: preparación y respuesta, e investigación de incidentes y accidentes.
Indicadores de desempeño en SST y mejora: seguimiento del desempeño y mejora continua.

Módulo 5: Auditoría basada en ISO 19011:2026

Conceptos, principios y tipos de auditoría: propósito, beneficios y principios de la auditoría.
Programa de auditoría y responsabilidades del auditor: gestión del programa y competencias del auditor.
Planificación y preparación: plan de auditoría, revisión de documentos y auditorías remotas.
Ejecución de la auditoría: entrevistas, evidencia objetiva, muestreo y hallazgos.
Informe, acciones correctivas y cierre: reporte de hallazgos, verificación y seguimiento.

Módulo 6: Práctica

Redacción de no conformidades: cómo redactarlas con claridad frente a los requisitos de las tres normas.
Análisis de casos y discusión grupal: estudios de caso de auditoría y de requisitos.